To doskonała okazja nie tylko dla studentów do poznania organizacji i sprawdzenia jej „od wewnątrz”, ale także dla samych pracodawców na znalezienie i zatrzymanie przy sobie najzdolniejszych ludzi.
─ Obie strony zyskują, dlatego liczba ofert rośnie -mówi Anna Częścik z pracuj.pl.
Rośnie liczba staży w firmach
Jak wylicza, ich liczba wzrosła w pierwszym kwartale do I kwartału 2015 r. o 23 procent, a w porównaniu do okresu sprzed 5 lat, to ofert jest dwukrotnie więcej.
Gdzie najłatwiej o staż
─ Najwięcej ofert płynie z branży finansowo-ubezpieczeniowej, bankowej, handlowej, z przemysłu ciężkiego, komunikacji oraz z zaawansowanych technologii – wylicza ekspertka.
Jak podkreśla, największa dynamika przyrostu tych ofert obserwowana jest w branży IT oraz zaawansowanych technologii.
Dłuższe staże są częściej płatne
I dodaje, że staże dłuższe, powyżej miesiąca są częściej płatne.
Praktyki i staże mogą być przepustką do kariery zawodowej
Z badań wynika, że co piąty praktykant lub stażysta dostaje propozycję pracy w danej firmie, w której odbywał praktykę czy staż. Na takie oferty częściej mogą liczyć studenci kierunków ekonomicznych, bo spośród nich 25 proc. tych, którzy odbywają staże, dostaje potem ofertę pozostania w danej firmie.
Justyna Golonko, jk