Logo Polskiego Radia
POSŁUCHAJ
Jedynka
Emilia Iwanicka 22.11.2012

Związki zawodowe w prywatnych firmach. Są, ale lekko nie mają

W Polsce funkcjonuje stereotyp związkowca, dla którego liczy się tylko wydarcie zarządowi czy dyrekcji kolejnych podwyżek dla załogi. Czy związkowcy w prywatnych firmach działają inaczej niż w państwowych?
Związki zawodowe w prywatnych firmach. Są, ale lekko nie mają Glow Images/East News

Do związków zawodowych zapisuje się coraz więcej Polaków. Kacper Stachowski NSZZ Solidarność tłumaczy, że w prywatnych firmach związki funkcjonują w coraz większym zasięgu, ale pomóc pracownikom w takiej firmie nie jest łatwo pomóc.
Wojciech Orliński, związkowiec z Agory przyznaje, że dopiero pogorszenie sytuacji w firmie spowodowywało, że związki zostały założone. – Długo się za to zabieraliśmy, a jak zrobiło się źle, kiedy na przykład pojawiły się niekorzystne aneksy do umowy o pracę, wzięliśmy się w garść. Udało nam się wywalczyć atrakcyjniejsze warunki zwolnień – opowiadał Wojciech Orliński.
Okazuje się, że szczególnie bardzo aktywni związkowcy musza się liczyć z utrudnianiem życia przez pracodawców. Dodatkowe obowiązki, lobbing, szykany – o tym opowiadają pracownicy. Z jakimi problemami muszą się liczyć osoby, które zapisują się do związków zawodowych ,a pracują w prywatnych firmach, sprawdziła Alicja Dusza.

(ei)