Portal Polskiego Radia SA
słuchaj
shopping_cart
Polskie Radio
Section05
wynagrodzenia

Wzrost płacy minimalnej powinien być powiązany z wydajnością, a nie z unijnymi dyrektywami

Płaca minimalna wpływa na konkurencyjność całej gospodarki, bo to decyzja urzędowa, korzystana dla biurokracji, ale jej wysokość nie podlega powszechnym negocjacjom poza Radą Dialogu Społecznego, a każdy sektora gospodarki ma inne problemy z zatrudnieniem, co wynika z demografii - mówili goście audycji "Rządy Pieniądza" w PR24: prof. Elżbieta Mączyńska z SGH i honorowa prezes PTE oraz dr Artur Bartoszewicz z SGH. Zobacz więcej na temat:  GOSPODARKA pracodawcy płaca minimalna wynagrodzenia

Polska gospodarka wciąż wychodzi z okresu pandemii. Ale wyniki przemysłu dają nadzieję na dobrą koniunkturę

Rośnie znaczenie usług w polskim PKB, co pokazuje wzrost zamożności polskiego społeczeństwa, a PKB rośnie właśnie dzięki przemysłowi i popytowi na usługi - stwierdzili goście audycji "Rządy Pieniądza" w PR24: Marcin Klucznik, analityk Polskiego Instytutu ekonomicznego i Paweł Matkowski z platformy e-Toro. Zobacz więcej na temat:  GOSPODARKA rynek pracy wynagrodzenia kobieta bezrobocie

Rosnące wynagrodzenia są problemem dla firm typu MSP w małych aglomeracjach

 Tempo wzrostu płac minimalnych uderza bezpośrednio w sam poziom zatrudnienia i dostęp do pracy w małych miejscowościach. A to wpływa na ceny usług, które stale rosną i nie wszyscy je zaakceptują - stwierdzili goście audycji "Rządy Pieniądza" w PR24: dr Waldemar Kozioł z Wydziału Zarządzania UW oraz Piotr Soroczyński, główny ekonomista Krajowej Izby Gospodarczej. Zobacz więcej na temat:  GOSPODARKA wynagrodzenia pracownicy pracodawcy

Składki na ZUS nie powinny zmuszać pracodawcy do wypychania pracowników na samozatrudnienie

Składki od firm na ZUS są źle skalkulowane, bo w przypadku kosztów zatrudnienia pracowników na etacie, powodują zabieranie im etatów i wypychanie zbyt wielu na samozatrudnienie - stwierdzili goście audycji "Rządy Pieniądza" w PR24: Marek Kowalski, przewodniczący Federacji Przedsiębiorców Polskich i Piotr Palutkiewicz, wiceprezes Warsaw Enterprise Institute. Zobacz więcej na temat:  GOSPODARKA pkb zatrudnienie wynagrodzenia inflacja Krajowy Program Odbudowy

Bezrobocie nie jest problemem, ale wielu szuka nowej pracy

W ostatnim półroczu poziom rotacji na rynku pracy nie uległ znaczącym wahaniom - wynika z 55. edycji badania "Monitor Rynku Pracy", przygotowanego przez instytut badawczy Randstad Polska. Wyraźna zmiana nastąpiła w kwestii powodów poszukiwania nowej  pracy. Na pierwsze miejsce wysunęła się chęć rozwoju zawodowego. Ale w ostatnim półroczu poziom rotacji na rynku pracy nie uległ znaczącym wahaniom.  Zobacz więcej na temat:  GOSPODARKA pracodawcy pracownicy wynagrodzenia rynek pracy

Ekspert rynku pracy: Polacy chcą ujawnienia siatek wynagrodzeń w ich firmach, ale pracodawcy widzą w tym możliwość konfliktów

- Polacy są coraz bardziej niechętnie nastawienia do braku równości płac dla pracowników. Dotyczy to dysproporcji w wynagrodzeniach pomiędzy kobietami i mężczyznami oraz gorszego traktowania pracowników z uwagi np. na ich wiek - powiedział  Mateusz Żydek z instytutu badawczego Ranstad Polska, oceniając dane opublikowane w "Monitorze Rynku Pracy" dotyczące jawności wynagrodzeń w firmach ("Ekspres Gospodarczy" PR1). Zobacz więcej na temat:  GOSPODARKA wynagrodzenia równouprawnienie pracodawcy płace

Eksperci: potrzebne są nowe formy zachęty do aktywności zawodowej

Bon energetyczny, maksymalne ceny energii, zgodność proponowanych przez rząd rozwiązań z prawem europejskim, ale także kilka wariantów tzw. "babciowego", czyli świadczenia pieniężnego mającego zachęcać do aktywności zawodowej rodziców dzieci w wieku od roku do 3 lat - to tematy dzisiejszej audycji "Rządy Pieniądza" w PR24. Zobacz więcej na temat:  GOSPODARKA rodzice pracodawcy wynagrodzenia pracownik 50 plus

Firmy czekają na zmiany z "chorobowym". To była obietnica KO

Firmy, zwłaszcza te z kategorii małych i średnich, z niepokojem śledzą dyskusje o zasadach obniżenia składki na ZUS oraz obietnicach, że ZUS przejmie płacenie chorobowego za pracownika na L4, od pierwszego dnia jego zwolnienia lekarskiego. To dwie, niespełnione obietnice wyborcze obecnej koalicji rządowej. W obu sprawach interweniował rzecznik małych i średnich firm. Zobacz więcej na temat:  GOSPODARKA pracodawcy pracownik składka zus msp zasiłek ZUS wynagrodzenia