Potwierdzają to wyniki ankiety, przeprowadzonej przez firmę Sedlak&Sedlak na grupie ponad 160 tysięcy osób.
Gdzie zarabia się najlepiej, gdzie najgorzej?
Najlepiej zarabia się w województwie mazowieckim.
- Trzeba mieć świadomość, że efekt stolicy znacznie wpływa na to, jak wyglądają zarobki w województwie mazowieckim. Pozostałe województwa, w którym te zarobki są wyższe niż w reszcie kraju, to np. dolnośląskie, małopolskie, pomorskie. Ten trend utrzymuje się od lat, ale najniższe wynagrodzenia są w województwach: lubelskim, świętokrzyskim, podlaski, warmińsko-mazurskim oraz podkarpackim - wymienia Artur Szeremeta z Sedlak&Sedlak.
Mediana na Mazowszu: prawie 5 tysięcy zł brutto miesięcznie
Mediana wynagrodzeń w województwie mazowieckim wyniosła prawie 5 tysięcy zł brutto miesięcznie. Oznacza to, że w ubiegłym roku dokładnie połowa badanych zarabiała więcej i dokładnie połowa - zarabiała mniej niż około 5 tysięcy zł miesięcznie, wyjaśnia Artur Szeremeta.
- W województwie podkarpackim ta mediana wyniosła 3100 zł. Takiej samej wysokości mediana była w województwie warmińsko-mazurskim, a najniższa była w województwie lubelskim: 3050 zł. Są to kwoty brutto i wynagrodzenia całkowite, czyli z premiami, różnego rodzaju dodatkami itd. – mówi gość radiowej Jedynki.
Wynagrodzenie uzależnione od wieku
Zarobki zależą też od wieku, zaznacza ekspert.
- Do pewnego wieku wynagrodzenia wzrastają, poniżej zaczynają delikatnie spadać. Najwyższe wynagrodzenia otrzymywały osoby, które były w 2015 r. w grupie wiekowej od 36 do 40 lat. Mediana ich wynagrodzeń wyniosła 4700 zł brutto. Natomiast jeżeli chodzi o najmłodszych pracowników, pomiędzy 18. a 25. rokiem życia, to ta mediana wyniosła 2775 zł – podaje liczby Artur Szeremeta.
Dobre zarobki seniorów
Bardzo dobrze wynagradzani są pracownicy powyżej 65. roku życia, dodaje gość radiowej Jedynki.
- Ta grupa wiekowa ma medianę wynagrodzeń w wysokości 4890 zł. Natomiast to są już osoby, które osiągnęły wiek emerytalny, prawdopodobnie menadżerowie wysokiego szczebla, którzy mając wysoko opłacaną pracę, prawdopodobnie pozostali na swoich stanowiskach – wyjaśnia Artur Szeremeta.
Zarobki zależą też od wykształcenia, choć nie zawsze
Wysokość wynagrodzeń w Polsce jest skorelowana z jakością wykształcenia, choć nie dla wszystkich kierunków studiów.
- Góruje informatyka. Poza tym wyższe zarobki niż po pozostałych specjalizacjach, mają absolwenci elektroniki, automatyki, mechaniki, metalurgii, elektryki i energetyki. Także farmacji. Natomiast najniższe zarobki są w pielęgniarstwie, rehabilitacji, fizykoterapii, naukach pedagogicznych i powiązanych z edukacją, a także naukach artystycznych. Mediana wynagrodzeń absolwentów pielęgniarstwa wyniosła ok. 2600 zł. Natomiast osób, które np. zajmują takie stanowiska jak szwaczka, pomocnik kucharza, pracownik sprzątający dostają kwoty nieprzekraczające 2000 zł brutto miesięcznie - mówi Artur Szeremeta.
Czyli jeśli chodzi o zawód, to najlepiej być informatykiem w województwie mazowieckim, zwłaszcza w Warszawie. Jeśli piastować stanowisko, to najlepiej dyrektorskie. Na nim pracownicy zarabiają lepiej niż architekci, kontrolerzy finansowi oraz programiści.
Aleksandra Tycner, awi