Biura pomagają znaleźć pracę absolwentom uczelni. Z Biurem Karier kontaktuje się w pierwszej kolejności pracodawca, który chciałby nawiązać współpracę z uczelnią. Funkcjonowanie Biur jest możliwe dzięki unijnym dotacjom, a przykładem jest Politechnika Warszawska, która od 2010 roku prowadzi m.in. specjalną stronę internetową, gdzie pracodawcy zamieszczają konkretne oferty pracy, a studenci zostawiają swoje CV.
Przez uczelniane Biuro Karier zatrudnienie znalazł np. Tadeusz Tenderenda. Absolwent PW pracuje w firmie, zajmującej się m.in. ulepszaniem światłowodów.
Piotr Nasiłowski, prezes firmy, współpracę z PW rozpoczął w 2011 roku. Potrzebował fachowców - młodych ludzi, którzy uczą się fotoniki i potrafią wykorzystać to w badaniach, które firma prowadzi dla przemysłu.Firma Piotra Nasiłowskiego zatrudnia nie tylko absolwentów, studenci również mogą liczyć na pracę. Z zatrudnionych 31 osób, około połowę stanowią studenci. Przykładem jest Tomasz Stańczyk, uczący się na kierunkach: informatyka, elektronika i telekomunikacja.
Aneta Tyczyńska z Biura Karier PW mówi, że każda współpraca pracodawcy, który chce współpracować z Biurem, rozpoczyna się od przygody z portalem internetowym, który został stworzony dzięki dofinansowaniu unijnemu. Na portalu zarejestrowanych jest ponad 1500 osób, studentów i absolwentów PW, którzy są kandydatami do pracy.
W podobny sposób pracę w firmie, zajmującej się produkcją ogrzewania, znalazła Iwona Duklewska, studentka V roku zarządzania PW.
Marta Bakalarska, przedstawicielka firmy, mówi o wielu różnych ofertach dla studentów. Są to praktyki, staże oraz program, którym wspomagani są młodzi ludzi w wejściu na ścieżkę zawodową.
Na portalu internetowym Biura Karier Politechniki Warszawskiej zarejestrowanych jest około 4 tysięcy pracodawców.
Przygotowała Ewa Chyra