Кампанія паведаміла, што каля 130 супрацоўнікаў самастойна прынялі рашэнне аб скасаванні працоўняга кантракту альбо выйшлі на пенсію.
LOT павінен быў звольніць трыста штатных супрацоўнікаў.
Звольненыя могуць скарыстацца праграмай падтрымкі. У рамках праграмы эксперты LOT прааналізавалі попыт на рынку працы, прапанаваўшы былым супрацонікам шэраг навучальных курсаў у галіне ўніверсальных кампетэнцыяў, запатрабаваных працадаўцамі.
Ва ўмовах крызісу ў авіяцыйнай галіне, LOT з самага пачатку стараўся выратаваць штатныя працоўныя месцы, скараціўшы выдаткі ў іншых галінах, у першую чаргу, перагледзеўшы стаўкі лізінгавых дагавораў.
Міжнародная асацыяцыя паветранага транспарту (IATA) знізіла ацэнку пасажырапатоку на гэты год – з 51 працэнта, прагназаванага ў снежні, у галіны цяпер ёсць шанец дасягнуць 33-38 працэнтаў аб'ёмаў за 2019 г. Паводле звестак IATA, толькі ў 2020 годзе занятасць у авіяцыйнай галіне скарацілася на 35 адсоткаў.
У польскага авіяперавозчыка разам з сэрвіснымі і тэхнічнымі кампаніямі LOT працуюць каля васьмі тысяч чалавек.
яс