Gazeta powołuje się na raport "Bilans Kapitału Ludzkiego", wspólnego projektu Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości i Uniwersytetu Jagiellońskiego.
Jak pisze gazeta, na kłopoty ze znalezieniem kandydatów spełniających oczekiwania wskazało aż 78 procent pracodawców, którzy prowadzili w ubiegłym roku rekrutację.
Pracodawcy bardziej wybredni
Mimo że z drugiej strony rośnie rzesza osób szukających zatrudnienia. Eksperci tłumaczą ten paradoks większą selektywnością ze strony pracodawców - w warunkach trudniejszej sytuacji rynkowej szukają oni pracodawców zdolnych do jak najszybszego osiągnięcia pełnej wydajności pracy i takich, w których nie trzeba inwestować.
W związku z tym trudniejsza staje się sytuacja ludzi młodych i świeżo upieczonych absolwentów trafiających na rynek pracy.
W kwietniu tego roku stopa bezrobocia wyniosła 13 procent wobec 13,5 procent w marcu.
Liczba bezrobotnych zarejestrowanych w urzędach pracy wyniosła 2 miliony 79 tysięcy osób.
Tymczasem eksperci mówią o poprawie na rynku pracy.
Źródło: TVN24 Biznes i Świat/X-news
IAR, awi