- Do dobrych firm, które mają ciekawe programy stażowe i oferty pracy, przychodzi nawet po kilkaset zgłoszeń na jedno stanowisko. Pierwsza selekcja polega na bardzo szybkim przyjrzeniu się CV.
- W przypadku młodych osób o wyborze kandydata nie decyzuje doświadczenie zawodowe. Liczą się natomiast kierunek studiów, rodzaj uczelni, ale także staże, wolontariat i wszelka działalność pozaakademicka - mówi Izabela Bartnicka z Grupy Pracuj. Przestrzega też, by w dokumentach rekrutacyjnych nie koloryzować: - Weryfikacja informacji podczas rozmowy kwalifikacyjnej może okazać się bardzo bolesna.
W audycji sprawdzamy, czy rekruterzy zwracają uwagę na sekcję, w której opisujemy swoje hobby i podpowiadamy, w jaki sposób opisać znajomość języków obcych. Podajemy też przepis na idealną formę graficzną życiorysu.
***
Tytuł audycji: Dajesz radę
Prowadzi: Justyna Majchrzak
Materiał przygotował: Kamil Piechowski
Gość: Izabela Bartnicka (Grupa Pracuj)
Data emisji: 11.05.2015
Godzina emisji: 12.00
mg/kd